ASN di Kabupaten Bekasi Diminta Jangan Loyo dan Segera Tiingkatkan Etos Kerja
Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan Pemerintah Kabupaten Bekasi diminta tidak loyo dan segera meningkatkan etos kerja.--karawangbekasi.disway.id
KARAWANGBEKASI.DISWAY.ID - Memasuki awal tahun anggaran 2026, Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan Pemerintah Kabupaten Bekasi diminta tidak loyo dan segera meningkatkan etos kerja. Kedisiplinan dinilai menjadi harga mati agar seluruh program pemerintah berjalan tepat sasaran dan anggaran tidak terbuang percuma.
Ketua Komisi I DPRD Kabupaten Bekasi, Ridwan Arifin meminta Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Bekasi lebih disiplin dalam menjalankan tugas pengabdian kepada negara.
Menurutnya, kedisplinan ASN Pemkab Bekasi menjadi sorotan masyarakat. Sehingga memasuki awal tahun anggaran 2026 setelah rampungnya pelaksanaan anggaran 2025, kedisiplinan menjadi hal mutlak yang harus ditegakkan oleh seluruh ASN.
Sebab, seluruh program kerja sudah memiliki mandat dan perencanaan yang jelas, sehingga tinggal dilaksanakan secara konsisten dan bertanggung jawab.
“Pekerjaan sudah ada mandatorinya, tinggal bagaimana pelaksanaannya. Karena itu, jiwa disiplin perlu ditanamkan agar program kerja tepat sasaran dan sesuai dengan waktu yang direncanakan,” ujar Ridwan pada Minggu (4/1/2026).
Politisi Partai Gerindra ini menilai, penanaman budaya disiplin di lingkungan Pemkab Bekasi akan menimbulkan efek berantai yang positif.
Budaya kerja yang baik akan terbentuk, sekaligus mendorong ASN yang selama ini kurang maksimal untuk meningkatkan kinerja agar tidak terkena sanksi sosial.
Cek Berita dan Artikel lainnya di Google News
Sumber: