Patut Ditiru, 3 Ribu Calon Tenaga Kerja Kabupaten Bekasi Masuk Lowker di 61 Perusahaan yang Bekerja Sama denga

Patut Ditiru, 3 Ribu Calon Tenaga Kerja Kabupaten Bekasi Masuk Lowker di 61 Perusahaan yang Bekerja Sama denga

SEBNYAK 3 ribu calon tenaga kerja  Kabupaten Bekasi masuk dalam lowongan kerja di 61 perusahaan yang bekerja sama dengan Pemkab Bekasi.
Kerja sama ini dilakukan dalam rangka penanggulangan atau menekan angka pengangguran di Kabupaten Bekasi. Maka 3 ribu calon tenaga kerja  Kabupaten Bekasi itu bagian awal dari kerjasama itu.
Penjabat (Pj) Bupati Bekasi, Dani Ramdan mengatakan puluhan perusahaan ini akan memprioritaskan diri bagi tenaga kerja ber-KTP Bekasi. Dan 3 ribu calon tenaga kerja  Kabupaten Bekasi yang disalurkan bagian dari upaya itu.
Menurutnya, puluhan perusahaan tersebut wajib mengalokasikan 30 persen serapan tenaga kerja untuk warga lokal.
"Kita meminta perusahaan perusahaan yang ada dapat memprioritaskan tenaga kerja yang ber-KTP Bekasi sesuai Peraturan Bupati yang sudah terbit, dimana perusahaan harus mengalokasikan minimal 30 persen dari rekrutmen tenaga kerjanya,â€ kata Dani.
Terang dia, aturan ini diharapkan agar warga Kabupaten Bekasi tidak menjadi ‘penonton’ di daerahnya sendiri. Apalagi Kabupaten Bekasi sendiri dipenuhi dengan kawasan industri terbesar di Asia Tenggara.
â€Tentu, kebijakan ini sangat penting karena ini menjadi peluang baik bagi putra putri daerah agar tidak hanya menjadi penonton ditengah hiruk piruk kawasan industri yang begitu banyak di Kabupaten Bekasi,â€ ungkapnya.
Sementara itu Kepala Dinas Ketenagakerjaan Kabupaten Bekasi, Suhup mengatakan dibukanya lowongan ini akan menyerap sebanyak 3.000 calon tenaga kerja asal Kabupaten Bekasi.
"Sudah 61 perusahaan yang ber-MoU dengan pemerintah.Dan selama dua bulan kedepan kita akan merekrut sebanyak kurang lebih 3.000 calon tenaga kerja di Kabupaten Bekasi, harapannya warga lokal,â€ tuturnya.
Suhup berharap setelah menjalani pelatihan kompetensi ini, semakin banyak tenaga kerja yang dapat diangkat sebagai karyawan tetap pada perusahaan - perusahaan di Kabupaten Bekasi.
"Kita berharap dengan adanya pelatihan dan pemagangan dan dilihat kompetensinya oleh perusahaan-perusahaan, pekerjaannya baik, saya berharap perusahaan selanjutnya mengangkatnya sebagai karyawan tetap,â€ tandasnya. (har)

Cek Berita dan Artikel yang lain di Google News

Sumber: